XX县林业工作情况汇报范文(3253字)
一、林业基本情况
全县林地面积143万亩,森林蓄积量356万立方米,森林覆盖率达39%,湿地面积186万亩,湿地保护率达76.2%,林业总产值达11.3亿元。全县国家级、省级公益林面积70.5万亩,天然林17.5万亩,建档古树名木756株,拥有2个国有林场、3个国家自然保护地,2个重点风景名胜区,是XX省重点林业县之一,湿地面积位居全省第二。近年先后荣获全国防治治沙先进集体、全省“一站式全程代理”服务示范县、全省森林防火优秀单位、省级园林式单位、省级文明单位、市级社会综合治理平安单位等荣誉称号。
县林业局是正科级行政事业单位,现有局党委班子成员6人;下设3个副科级二级机构、15个股室(办)、7个局属二级机构和15个乡镇林业工作站,全系统有干部职工251人,党员145名。承担全县林业及生态保护修复,森林、湿地资源监督管理;组织开展国土造林绿化、开展指导林业生产等职能。
二、2021年以来林业工作情况
我于2021年11月调入县林业局工作。一年多来,局党委一班人率领全系统深耕主责主业,围绕生态保护、生态提质、生态惠民,履职尽责;坚持求新求变求突破、奋进奋勇奋争先的工作思路,围绕全县“四区”建设发展,担当作为。
1.党建引领彰显新成效。一是建优党员队伍。在林业系统深入开展“大反思、大整改、大提升”专项行动;着力建强学习提高型、民主团结型、勤政廉洁型、创新发展型“四型”党委班子,做到难题班子聚力破、难点班子合力攻、难事班子发力办;全力推行“突出一个本职重点、争取一个项目支点、破解一个问题难点、创建一个工作优点”的“四个一”实绩考核机制;认真落实党委书记抓班子、班子成员抓股室、股室长抓职工的层级管理模式等制度,激发党员干部干事创业激情。二是凝聚党建力量。推行“党建+林长制”模式,助推林长制走深走实;创建“红心护绿”党建品牌,深入开展“六大主题”活动,用党旗红守护森林绿;率先在县直机关建成集便民服务、志愿服务、林业服务于一体的“红色暖心驿站”;成立以青年干部为主体的“XXX读书会”,开展党的XX大精神微宣讲,探索出红绿交织的“林业党建特色”。“党建+林长制”模式在红星网、学习强国平台推介6次,机关党建工作得到市、县组织部门充分肯定,“红色暖心驿站”做法在全县迅速推广应用,“红心护绿”正积极争创全县“十佳党建品牌”。三是坚守清廉底线。接受县委政治巡察,以整改契机,深入推进清廉林业建设,组织开展“廉洁向党守初心、红心护绿扬清风”主题活动和系列廉政警示学习教育,积极打造忠诚干净担当的林业队伍。目前,省委巡视交办的2个问题,县委巡察交办的3个问题、14个方面、31个具体表现全部按要求整改到位,并长期坚持和持续深化,林业系统政风、行风持续改进,勇于担当、干净干事氛围浓厚。
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