综合应急救援队伍建设实施方案范文3篇10782字

综合应急救援队伍建设实施方案范文3篇10782字

 

x镇综合应急救援队伍建设实施方案范文（1）

为进一步加强全镇应急队伍建设，提高各类突发事件的应对处理能力，降低突发事件造成的伤亡和损失，维护社会和谐稳定，根据《中华人民共和国突发事件应对法》文件精神，结合我镇实际，制定本方案。

一、加强应急队伍建设的工作目标

按照“完善工作体系、强化队伍素质、提升实战能力”的要求，努力构建形成镇、村二级综合性应急救援队伍，全面加强应急救援队伍建设，基本形成“统一领导、专兼并存、优势互补、运转高效、防范严密、公众参与、保障有力”的应急管理工作机制和“反应灵敏、功能齐全、协调有序、处置快捷”的应急救援队伍体系，应急救援队伍基本满足本区域和重点领域突发事件应对工作需要。

二、加强全镇应急队伍建设

（一）建立和完善镇政府应急管理机构。镇政府设立应急管理办公室，主要承担镇政府应急管理日常工作，履行应急值守、信息汇总、综合协调职能和发挥运转枢纽作用。各村委会成立相应的应急处置机构，主要负责人要亲自抓，并落实一至两名工作人员具体负责应急管理，为应急管理工作提供组织保障。

（二）成立镇应急队伍总指挥部。指挥部由书记、镇长任总指挥长，副书记任副总指挥长，其余班子成员任应急分队分队长，其他工作人员为成员。指挥部统一领导、管理和指挥全镇应急队伍。组建的各村应急队伍平时接受各村委会的领导和管理，并接受镇政府应急办的指导，紧急状态下，接受镇应急救援队伍总指挥部的统一领导和指挥。各应急队伍必须由主要领导任队长，选择思想素质高、身体素质好的同志为成员。要明确联络员，建立花名册，确定联系方式，明确集结地点和工作任务。并及时报镇政府应急管理办公室备案。

（三）组建镇综合性应急救援队伍。按照“一专多能”的原则，组建一支以机关干部职工、预备役人员、基层警务人员、医务人员和退伍军人等为主的综合性应急救援队伍。在防范和应对气象灾害、安全事故、环境突发事件、群体性事件等方面发挥就近优势，在应急指挥机构组织下开展先期处置，组织群众自救互救，参与抢险救灾与人员转移安置、维护社会秩序等工作，配合专业应急救援队伍做好各项保障工作。协助有关方面做好善后处理、物资发放等工作。救援队员平时隶属相应部门，遇到突发事件，则由镇应急管理办公室统一调度指挥，展开应急救援工作。各村、企业、学校、医院都要建立以单位主要领导带队、有关人员参加的应急救援小分队，遇有突发事件，在上级应急机构的指挥下，联动开展应急处置。