工会主席在公司中心组学习会上的研讨发言范文2620字

工会主席在公司中心组学习会上的研讨发言范文2620字

各位领导、同志们:

大家好。

今天,能够围绕“树立和践行正确政绩观”这一重要主题,结合工会工作的实际,向各位领导和同志们汇报一些个人的学习思考和粗浅感悟,我深感荣幸,也倍感压力。作为一名在企业工会岗位上工作多年的干部,如何看待“政绩”、为谁创造“政绩”、怎样创造“政绩”,是一个始终萦绕于心、常思常新的课题。下面,我从个人角度,谈几点不成熟的体会和反思,恳请大家批评指正。

一、校准思想罗盘回归政绩的“民本”初心

初读“政绩观”这个词,似乎离企业、离工会工作有些距离,它更多地出现在党政干部的语境中。但随着学习的深入,特别是反复研读习近平总书记关于“树立和践行正确政绩观”的重要论述,我深刻地认识到,这不仅是党政干部的必修课,更是我们每一名企业干部,尤其是工会干部的世界观、价值观和权力观的集中体现。

对于工会主席这个岗位而言,“政”就是服务好广大职工群众的政治责任,“绩”就是职工群众的获得感、幸福感和安全感是否得到真实的提升。过去,我有时也会不自觉地陷入一种误区,认为组织几场声势浩大的文体活动、打造几个光鲜亮丽的“职工之家”硬件设施,或者获得上级的几项表彰,就是显而易见的“政绩”。这些工作固然重要,但如果出发点是为了“看起来好看”、为了向上汇报有亮点,而不是真正从职工最迫切的需求出发,那么这种“政绩”就可能偏离了初心,变成了舍本逐末的“形象工程”。