每个人都有办成事办杂事的时候,同样的,一件事,有的人轻轻松松办成,有的人求爷爷告奶奶也办不成,有的人一创业就拉到了天使投资。说话,体现了一个人的能力,知道怎么说话,何时说话,把话说的有理有据,让别人都
领导就某个问题征求下属意见,这时如何说,既能体现水平,又能说服领导。案例:小王在某大型国企财务处工作,去年底,处长因病离职,副处长主持工作。后公司派其他人来当处长,此人业务上是外行。处长来
做人要有“心计”,要能玩好“心计”,但这里的心计,绝不是玩阴谋诡计或不择手段,而是一种处世的哲学,是一种聪明做人的城府,是为了处理好人际关系,以及获得成功而采取的正当方法。求人不如求己,人不求人一般高
1好下属的6标准有人说,我是领导,怎么当好下属?我们重申这句话,不会当下属的人,永远当不好领导;不会当副职的人,永远当不好正职。你首先要扮演好下属这个角色,好的下属有6个标准,你可以自己检查一下,看自
每个人职场生涯中都会碰到一些问题,有时你觉得领导的安排不合情理,会忍不住去质疑或消极执行,有时即使按照吩咐做了,也不是心甘情愿,做的过程中总是打点折扣。但这样带来的后果,很可能就被认为是挑战领导权威或
京城的饭局很复杂,水很深。你若去京城找人办事,可得先看看这篇采访煤老板后写的文章。林子大了,什么鸟都有;北京大了,什么样的人都有。京城的饭局,水很深,深不可测;人也杂,各种货色
中国的酒桌文化,官场与非官场之间、和不同领域的官场之间,会有些大大小小的差异;但总的来讲,大体上的生态还是大同小异的。今天小编我来具体讲一讲,算是给大家做一个普及:1、座位怎么排?哪是主位?八仙桌和圆
来源:本文原载于《中国纪检监察报》,作者︱白羽,摘编自“侠客岛”范仲淹《岳阳楼记》第一句写道:“庆历四年春,滕子京谪守巴陵郡。”庆历四年,即公元1044年,副相范仲淹正主持庆历新政;下放岳
融入圈子,方能成就。今天就来讲讲,饭局中如何尽快融入圈子。当你在参加一个聚会、活动或者社交性酒局的时候,周围都是你不熟悉的人,而此时的你在其中不知道说些什么,做些什么,这就是社交欠缺。更有甚者连参加自
饭局,是人们重要的公共活动场所。在不少人印象中,官员尤好饭局。有调查显示,部分官员七成时间都在吃喝。只要你身在官场,就不能不深陷“局”中。有人在感受权力带来的快感,有人在碰杯和斗酒中感到无穷的乐趣,更
中国人对“吃饭”这件事是很看重的。谈生意在饭桌上,谈婚论嫁在饭桌上,结交人脉更是在饭局上。记得蔡康永在《说话之道》里写到:“爱旅行的人多吗?多,但没你以为的那么多。爱时尚的人多吗?多,但没你以为的那么
说话是一门艺术。智者慎言,言由心生,该说则说,适时而言。《礼记》中的十句话,让你懂得中国古人的说话智慧。1.君子不失足于人,不失色于人,不失口于人。——《礼记·表记》君子的个人修养在于,在
对于当众讲话,许多体制内职场人一般比较“怯”,包括许多职务很高的领导。能面对众人脱稿侃侃而谈、讲好讲出彩的人,不多。“讲话”这件事,有时候似乎拿不到台面上,大家对此讳莫如深。十
在我们的日常生活或是在职场工作中,“沟通”是一件非常重要的事。在与别人沟通时,有没有觉得自己说话特别没有底气?在处理人际关系的时候往往会不知所措?不知道该如何正确地表达自己的意愿?想要在处理人际关系时
1、汇报工作说结果不要告诉领导工作过程多艰辛,你多么不容易!领导不傻,否则做不到这个位置。举重若轻的人领导最喜欢,一定要把结果给领导,结果思维是第一思维。2、请示工作说方案不要让领导做问答
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